เงินเดือนสุทธิในเกาหลี 2026: รายการหัก อัตรา และตัวอย่าง

เผยแพร่ 2026-10-27

สัญญาจ้างในเกาหลีระบุเงินเดือนรายปี (연봉, ก่อนหักรายการต่าง ๆ) แต่เงินที่เข้าบัญชีธนาคารของคุณในแต่ละเดือนน้อยกว่ามาก คู่มือนี้อธิบายรายการหักแต่ละอย่างในสลิปเงินเดือนเกาหลี แสดงอัตราของปี 2026 พร้อมแหล่งที่มาทางการ และให้ตัวอย่างเงินที่ได้รับสุทธิ เพื่อให้คุณตรวจความสมเหตุสมผลของข้อเสนองานได้

หกรายการหักในสลิปเงินเดือน

รายการในสลิป (เกาหลี)	คืออะไร	ส่วนของลูกจ้าง ปี 2026
국민연금 เงินบำนาญแห่งชาติ	เงินสมทบบำนาญ คิดจากฐานรายได้รายเดือนที่มีเพดาน	4.75% (รวม 9.5% นายจ้างจ่ายอีกครึ่งหนึ่ง)
건강보험 ประกันสุขภาพ	ประกันสุขภาพแห่งชาติ	3.595% (รวม 7.19%)
장기요양 ประกันการดูแลระยะยาว	เรียกเก็บเพิ่มจากประกันสุขภาพ	เบี้ยประกันสุขภาพ × 0.9448/7.19 (ประมาณ 13.1%)
고용보험 ประกันการจ้างงาน	เป็นทุนสำหรับเงินช่วยเหลือผู้ว่างงานและการฝึกอบรม	0.9%
소득세 ภาษีเงินได้	หักทุกเดือน และสรุปยอดในการปรับปรุงภาษีสิ้นปี (연말정산)	อัตราก้าวหน้า 6%–45% ของเงินได้สุทธิที่ต้องเสียภาษี
지방소득세 ภาษีเงินได้ท้องถิ่น	ภาษีท้องถิ่น	10% ของจำนวนภาษีเงินได้

ที่มา ตรวจสอบเมื่อ 2026-10-18: สำนักงานบำนาญแห่งชาติ (9.5%; ฐานรายได้ 410,000–6,590,000 วอนต่อเดือน สำหรับกรกฎาคม 2026–มิถุนายน 2027) สำนักงานประกันสุขภาพแห่งชาติและกระทรวงสาธารณสุขและสวัสดิการ (7.19%, การดูแลระยะยาว 0.9448%) กระทรวงแรงงานและการจ้างงาน (ประกันการจ้างงาน 0.9%) พระราชบัญญัติภาษีเงินได้ (ช่วงอัตราภาษี)

ตัวอย่าง: เงินที่ได้รับสุทธิรายเดือนในปี 2026

เงินเดือนรายปี (วอน)	รายได้รวมรายเดือน	บำนาญ	ประกันสุขภาพ + การดูแลระยะยาว	ประกันการจ้างงาน	ภาษีเงินได้ + ภาษีท้องถิ่น	เงินสุทธิ
30,000,000	2,500,000	109,250	93,540	20,700	22,900	≈ 2,253,610
40,000,000	3,333,333	148,810	127,440	28,200	104,520	≈ 2,924,360
50,000,000	4,166,666	188,380	161,330	35,690	215,570	≈ 3,565,700
70,000,000	5,833,333	267,560	229,120	50,690	450,090	≈ 4,835,870

ประมาณการจากเครื่องคำนวณเงินเดือนของเว็บไซต์นี้ (ภาษาเกาหลี): บุคคลโสด ค่าอาหารที่ได้รับยกเว้นภาษี 200,000 วอนต่อเดือน ภาษีเงินได้ประมาณการเป็นรายปีแล้วหารด้วย 12 นายจ้างของคุณใช้ตารางหักภาษี ณ ที่จ่ายแบบง่ายอย่างเป็นทางการ ภาษีรายเดือนจึงอาจต่างกันได้ไม่กี่พันวอน ส่วนต่างจะถูกสรุปยอดใน 연말정산

วิธีอ่านสลิปเงินเดือนของคุณเอง

หายอดรวมรายได้ (지급액 계) และยอดรวมรายการหัก (공제액 계)
ตรวจบำนาญ: ควรเป็น 4.75% ของเงินเดือนที่ต้องเสียภาษีรายเดือน แต่จะหยุดเพิ่มเมื่อเงินเดือนเกินเพดานฐาน 6,590,000 วอน
ตรวจประกันสุขภาพที่ 3.595% และการดูแลระยะยาวที่ประมาณ 13.1% ของบรรทัดประกันสุขภาพ
รายการที่ไม่ต้องเสียภาษี (비과세) เช่น ค่าอาหาร จะไม่นับรวมในฐานประกันและภาษี ให้สอบถามฝ่ายบุคคลว่ารายการใดบ้างที่ไม่ต้องเสียภาษี

ประเด็นที่ต่างออกไปสำหรับพนักงานต่างชาติ

เงินบำนาญแห่งชาติ: ต้องเข้าร่วมหรือไม่ และขอรับเงินก้อนคืนเมื่อออกจากเกาหลีได้หรือไม่ ขึ้นอยู่กับสัญชาติของคุณและข้อตกลงระหว่างเกาหลีกับประเทศของคุณ โปรดตรวจสอบกับสำนักงานบำนาญแห่งชาติก่อนสรุปไปทางใดทางหนึ่ง
ประกันการจ้างงาน: สำหรับวีซ่าหลายประเภท เป็นแบบสมัครใจ ไม่ใช่อัตโนมัติ ดูคู่มือเงินช่วยเหลือผู้ว่างงานของเรา
ภาษีเงินได้: พนักงานต่างชาติบางคนเลือกอัตราคงที่แทนอัตราก้าวหน้าได้ แบบไหนดีกว่ากันขึ้นอยู่กับเงินเดือนและรายการลดหย่อนของคุณ โปรดสอบถามฝ่ายเงินเดือนของนายจ้างหรือสำนักงานสรรพากรแห่งชาติ

คำถามที่พบบ่อย

ทำไมเงินเดือนเดือนแรกของฉันจึงต่างออกไป: ประกันอาจเริ่มกลางเดือน และนายจ้างบางรายหักเบี้ยของเดือนแรกในภายหลัง สลิปหนึ่งถึงสองใบแรกจึงมักไม่สม่ำเสมอ
ฉันจะได้เงินคืนในเดือนกุมภาพันธ์หรือไม่: เป็นไปได้ การปรับปรุงภาษีสิ้นปี (연말정산) เปรียบเทียบภาษีที่หักไว้กับภาษีที่ต้องจ่ายหลังหักลดหย่อน เช่น การใช้จ่ายผ่านบัตร ค่าเช่า และประกัน คุณจะได้รับเงินคืนหรือต้องจ่ายเพิ่มพร้อมเงินเดือนของเดือนกุมภาพันธ์หรือมีนาคม
เงินชดเชยเลิกจ้างรวมอยู่ในเงินเดือนรายปีของฉันหรือไม่: โดยทั่วไปไม่รวม เงินชดเชย (퇴직금) จ่ายแยกต่างหากหลังทำงานครบหนึ่งปี บางสัญญารวมไว้ในตัวเลขรายปี จึงควรตรวจถ้อยคำในสัญญา

แหล่งที่มา

สำนักงานบำนาญแห่งชาติ (9.5%, ฐานรายได้) — ตรวจสอบเมื่อ 2026-10-18
สำนักงานประกันสุขภาพแห่งชาติ (7.19%, การดูแลระยะยาว 0.9448%) — ตรวจสอบเมื่อ 2026-10-18
กระทรวงแรงงานและการจ้างงาน (ประกันการจ้างงาน) — ตรวจสอบเมื่อ 2026-10-18

ที่เกี่ยวข้อง (ภาษาเกาหลี): เครื่องคำนวณเงินเดือนสุทธิรายปี (연봉 실수령액 계산기)

🌐 English · Español · Bahasa Indonesia · 日本語 · ไทย · Tiếng Việt · 中文

📤 공유